为持续深化素质强警工程，推动全警实战练兵工作走深走实，11月20日至21日，甘肃省公安厅第八送教考核组深入白银公安分局开展全警实战大练兵送教考核工作。
此次送教采取定量抽查方式，聚焦队列指挥、综合体能、公务用枪三大核心领域，构建“精准施考+靶向教学+考后整改”闭环机制，确保直击痛点、务求实效。分局全体参考民警精神饱满、斗志昂扬，以昂扬姿态和务实作风投入各项考核训练。
在公务用枪抽考中，按照《甘肃省公安机关公务用枪考核规程》，对持有持枪证民警采取理论考试、基础射击、应用射击相结合的方式进行考核。
全体参考民警严格按照抽考规则和要求，动作规范到位、严谨细致，顺利完成考核内容，为规范执法、安全用枪筑牢坚实基础。
队列指挥考核以“强骨干、带队伍、严作风”为目标，采取逐人考核、现场打分的方式，重点对分局部门负责人及警务实战骨干开展专项考核。参与考核人员报告准确、口令清晰、动作规范，高标准完成了考核任务，充分展现出了白银公安分局民警良好的精神风貌。教官组成员进行了现场点评指导，并针对存在的问题进行了示范讲解。
综合体能考核围绕25米×4往返跑、30秒跳绳、立定跳远、握力、坐位体前屈、绕杆跑及男子1000米/女子800米等科目有序推进，综合测试抽考民警的速度、耐力、力量、柔韧、灵敏及 BMI 值等指标。参考民警奋勇争先，充分展现“敢打敢拼、永不言弃”的优良作风，考核现场加油声此起彼伏，尽显队伍凝聚力与战斗力。
此次送教考核不仅是一次全面体检，更是一场量身定制的实战赋能，达到以考促训、以练促战、练战结合的预期目的，进一步激发全警参与练兵的积极性和主动性。下一步，分局将以此次送教考核为契机，针对考核暴露的短板制定专项练兵计划，持续深化实战大练兵，切实以更高标准、更严要求、更实举措提升队伍警务实战能力，为履行新时代公安职责使命筑牢坚实能力根基。
