欢迎访问白银政法网,今天是 2025年07月01日 星期二

当前位置:首页 » 检察巡礼

白银区检察院公开宣告送达不起诉决定和检察建议

来源:白银政法网 责任编辑:薛皓方 发布时间:2019-06-18
字号:A A    颜色:
保护经济发展与加强检察监督“一举双效”
 
——白银区检察院公开宣告送达不起诉决定和检察建议
 
本网讯(通讯员 陶朝华)近日,白银市白银区人民检察院对白银市资源领域内某国有公司涉嫌盗窃犯罪的四名工作人员依法作出不起诉决定,并对案件中暴露出的公司管理问题发出检察建议。为警示教育该公司员工、规范公司管理秩序,6月14日,白银区人民检察院在该公司员工大会上公开宣布并送达不起诉决定和检察建议,公司中层以上领导及部分员工参加了会议。
 
今年,白银区人民检察院在办理腾某某等四人盗窃一案中发现,四人为超额完成工作任务获取更高绩效收入实施盗窃犯罪,在犯罪行为实施终了前被群众当场发现并扭送公安机关,因犯罪未遂未造成经济损失和后果。同时通过审查案件发现,该公司为激励员工完成工作任务,制定不切实际的工资绩效考核制度,导致部分员工为了提高经济收入不惜铤而走险实施犯罪。为了促进本地区公有制经济健康有序发展,白银区人民检察院以情节显著轻微、犯罪未遂、未造成严重后果为由依法决定对四人不起诉。同时白银区人民检察院认为,对于案件中暴露出的公司管理制度不科学、不合理的问题不能忽视,应当制发检察建议依法进行监督。
 
案件承办人在该公司大会上公开宣布不起诉决定,以公开宣布方式向涉案人员及单位送达不起诉法律文书,并对其进行法治教育,阐明检察机关以教育为主、惩罚为辅的司法理念,并以案释法对参会员工进行警示教育。四名被不起诉人均表示,已从案件中深刻吸取教训,将珍惜检察机关给予改过自新的机会,增强法律意识、规范自身行为,做一个对家庭和社会有责任、有贡献的人。
 
白银区人民检察院针对该公司在员工的日常行为管理、员工工资奖金发放、绩效考核机制等方面存在的漏洞,建议公司树立正确的管理理念,制定合理的工作业绩、工资待遇考核制度;制定规范的员工工作流程,明确职责分工,强化对员工的监督与管理;加强对员工的法治宣传教育,提高法律意识。建议企业管理人员以科学合理的管理制度促进企业发展,最终实现员工、企业、社会双赢、多赢、共赢的目的。
 
被宣告监督单位认为,不起诉决定和检察建议以公开宣告形式送达,充分体现了法律的严肃性,能警示广大员工以案件为反面教材,增强法律意识,做守法员工和公民。同时对检察机关从宽处理的决定和检察建议表示感谢和支持,该公司将进一步修改、完善企业管理办法和规章制度,及时向检察机关反馈整改落实情况。(白银市白银区人民检察院供稿)